|
Заробітна плата в бюджетних установах
| |
Рыжая_83 | Дата: Понеділок, 08.04.2013, 10:45 | Повідомлення # 301 |
Група: Видалені
| Цитата (EVGENIY) Рыжая_83, все выплаты которые начисляются после увольнения не облагаются ЕСВ и ЕСВ с них не удерживается, только НДФЛ! Ну по крайней мере так было, если я ничего не пропустил то должно так и быть! Если вы с него удержите то что покажите в персонификации?? Человека уволили а вы по нему отчитываетесь!! В вашем случае не понятно почему компенсацию за отпуск не выплатили в день увольнения??? Это нарушения КЗоТа а можно ссылку на документ, что выплаты после увольнения не облагаются..
а как быть с премией в апреле за март, уволенным она полагается, тоже не облагается ЄСВ что ли? мы физически не могли выплатить компенсацию, т.к. не знали что людей увольняют...вот так бывает теперь имеет Г на свою голову
Повідомлення відредагував Рыжая_83 - Понеділок, 08.04.2013, 17:27 |
|
| |
0лена | Дата: Понеділок, 08.04.2013, 16:14 | Повідомлення # 302 |
Група: Видалені
| Пожалуйста, подскажите! В связи с перерасчетом зарплаты с января по март 2013 г (новой ЕТС) следует ли пересчитывать суммы отпускных за февраль-март 2013?
|
|
| |
EVGENIY | Дата: Понеділок, 08.04.2013, 23:08 | Повідомлення # 303 |
Група: Видалені
| Рыжая_83, Вот такая постанова есть КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ ПОСТАНОВА від 22 грудня 2010 р. N 1170 Київ Про затвердження переліку видів виплат, що здійснюються за рахунок коштів роботодавців, на які не нараховується єдиний внесок на загальнообов'язкове державне соціальне страхування ........... 5. Відшкодування, нараховані працівникам за час затримки розрахунку при звільненні.
|
|
| |
EVGENIY | Дата: Понеділок, 08.04.2013, 23:27 | Повідомлення # 304 |
Група: Видалені
| Рыжая_83, ДА я всё таки что то пропустил Вот статья: ЯК ОБКЛАДАЮТЬСЯ ЄСВ ВИПЛАТИ ПІСЛЯ ЗВІЛЬНЕННЯ ПРАЦІВНИКА?
Працівник був звільнений у лютому 2011 року, але при звільненні йому не розрахували і не виплатили компенсацію за невикористану відпустку. У квітні працівникові виплатили таку компенсацію, а також премію за 2010 рік. Чи обкладаються єдиним соціальним внеском (далі — ЄСВ) такі виплати?
Компенсацію за невикористану відпустку не потрібно обкладати ЄСВ, а премію — потрібно. Нагадаємо, що до 01.01.11 р. будь-які виплати, які нараховувалися та виплачувалися звільненим працівникам, не обкладалися страховими внесками до ФСС (особливо на цьому наполягав ПФУ). Але в 2011 році ситуація інша. Так, Законом від 08.07.10 p. N 2464-VI передбачено, що виплати звільненим працівникам, нараховані за відпрацьований ними час, обкладаються ЄСВ. У нашому прикладі до виплат за відпрацьований час належить премія за 2010 рік. Тому таку виплату обкладають ЄСВ. При цьому суму премії слід розподілити на кількість місяців, за які вона виплачена (докладніше див. "БАЛАНС", 2011, N 30, с. 25). А ось відпусткові та компенсація за невикористану відпустку належать до виплат за невідпрацьований час, тому їх обкладати ЄСВ не треба (лист ПФУ від 03.03.11 р. N 4149/05-10). Таким чином, при нарахуванні виплат звільненим працівникам такі виплати у цілях обкладення ЄСВ слід поділяти на виплати за відпрацьований і за невідпрацьований час. Додамо, що ПДФО з виплат звільненим працівникам утримується за правилами Податкового кодексу, і подібний поділ не передбачено.
Взятот отсюда
|
|
| |
EVGENIY | Дата: Понеділок, 08.04.2013, 23:28 | Повідомлення # 305 |
Група: Видалені
| 0лена, теоретически нужно!
|
|
| |
0лена | Дата: Вівторок, 09.04.2013, 10:55 | Повідомлення # 306 |
Група: Видалені
| спасибо
|
|
| |
Рыжая_83 | Дата: Вівторок, 09.04.2013, 17:51 | Повідомлення # 307 |
Група: Видалені
| Цитата (EVGENIY) Рыжая_83, ДА я всё таки что то пропустил Вот статья: ЯК ОБКЛАДАЮТЬСЯ ЄСВ ВИПЛАТИ ПІСЛЯ ЗВІЛЬНЕННЯ ПРАЦІВНИКА?
Працівник був звільнений у лютому 2011 року, але при звільненні йому не розрахували і не виплатили компенсацію за невикористану відпустку. У квітні працівникові виплатили таку компенсацію, а також премію за 2010 рік. Чи обкладаються єдиним соціальним внеском (далі — ЄСВ) такі виплати?
Компенсацію за невикористану відпустку не потрібно обкладати ЄСВ, а премію — потрібно. Нагадаємо, що до 01.01.11 р. будь-які виплати, які нараховувалися та виплачувалися звільненим працівникам, не обкладалися страховими внесками до ФСС (особливо на цьому наполягав ПФУ). Але в 2011 році ситуація інша. Так, Законом від 08.07.10 p. N 2464-VI передбачено, що виплати звільненим працівникам, нараховані за відпрацьований ними час, обкладаються ЄСВ. У нашому прикладі до виплат за відпрацьований час належить премія за 2010 рік. Тому таку виплату обкладають ЄСВ. При цьому суму премії слід розподілити на кількість місяців, за які вона виплачена (докладніше див. "БАЛАНС", 2011, N 30, с. 25). А ось відпусткові та компенсація за невикористану відпустку належать до виплат за невідпрацьований час, тому їх обкладати ЄСВ не треба (лист ПФУ від 03.03.11 р. N 4149/05-10). Таким чином, при нарахуванні виплат звільненим працівникам такі виплати у цілях обкладення ЄСВ слід поділяти на виплати за відпрацьований і за невідпрацьований час. Додамо, що ПДФО з виплат звільненим працівникам утримується за правилами Податкового кодексу, і подібний поділ не передбачено.
спасибо большое
|
|
| |
Elenasovet | Дата: Середа, 10.04.2013, 11:33 | Повідомлення # 308 |
Група: Видалені
| Подскажите пожалуйста! Выплачивается ли госслужбе ( секретарю с/совета) денежное вознаграждение за добросовестный и непрерывный труд и в каком размере?
|
|
| |
mulberry | Дата: Середа, 10.04.2013, 11:44 | Повідомлення # 309 |
Група: Видалені
| Elenasovet, читайте тут Добавлено (10.04.2013, 10:44) --------------------------------------------- а також ознайомтесь із п.6 цього порядку.
|
|
| |
Elenasovet | Дата: Четвер, 11.04.2013, 12:37 | Повідомлення # 310 |
Група: Видалені
| большое вам спасибо
|
|
| |
Елена777 | Дата: Четвер, 11.04.2013, 12:58 | Повідомлення # 311 |
Група: Видалені
| Підкажіть! Якщо з/пл нарахована у 2012 р.,а виплачена у 2013 р. -якого року це доход для декларації ?
|
|
| |
Elenasovet | Дата: Четвер, 11.04.2013, 17:01 | Повідомлення # 312 |
Група: Видалені
| для декларации 2014
|
|
| |
Рыжая_83 | Дата: П`ятниця, 12.04.2013, 10:49 | Повідомлення # 313 |
Група: Видалені
| я опять про свою з/п...правильно ли я делаю пересчет за март месяц...человек уволен в марте, я удерживаю с него зайвонараховані кошти, нараховую компенсацію и еще будет премия в конце месяца. Пересчет делаю в апреле. сума месяц год оклад - 1000,00 3 2013 утримую 6,1% ЄСВ (как с держслужбовця) компенсація за відпустку 1500,00 3 2013 ЄСВ не утримую премия 200,00 4 2013 утримую 3,6% (так как человек уволен и трудовой нет)
|
|
| |
Елена777 | Дата: П`ятниця, 12.04.2013, 12:45 | Повідомлення # 314 |
Група: Видалені
| Цитата (Elenasovet) для декларации 2014 а роз"яснення які-небудь десь написані про це ?
|
|
| |
Марина27 | Дата: П`ятниця, 12.04.2013, 15:06 | Повідомлення # 315 |
Група: Видалені
| Підкажіть, чи можна перерахувати надбавку за вислугу років за минулий рік, якщо начальник допустив халатність і не видав своєчасно наказ?
|
|
| |
orif | Дата: П`ятниця, 12.04.2013, 23:32 | Повідомлення # 316 |
Група: Видалені
| Марина27, даже не можно, а нужно. И пусть нерадивый начальник в приказе пропишет: произвести начисление надбавки за такой-то период
|
|
| |
Yanchik | Дата: Субота, 13.04.2013, 11:50 | Повідомлення # 317 |
Група: Видалені
| Подскажите пожалуйста, откуда брать правильно данные для расчета по среднему (отпускные, материалку, командировочные) - из ведомости или из лицевых карточек? Дело все в том, что месяц мы закрываем рано, около 20-го числа, а в период с 20 до конца месяца происходят изменения - б/л, командировки, делается уточняющий табель. В след. месяце делается перерасчет. А в лицевых карточках разносится уже все правильно, все выплаты не на месяц выплаты, а на месяц начисления. Если возможно, дайте ссылку на источник, где можно почитать)))
|
|
| |
Elenasovet | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 10:21 | Повідомлення # 318 |
Група: Видалені
| Цитата (Елена777) роз"яснення які-небудь десь написані про це ? в декларации указываются полученные доходы за период, а не начисленные
|
|
| |
Sadylysenkova | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 10:21 | Повідомлення # 319 |
Група: Видалені
| У разі коли розмір заробітної плати (грошового забезпечення) підвищується згідно з рішенням Кабінету Міністрів України, у зв'язку з чим заробітна плата (грошове забезпечення) перераховується за попередні періоди, обчислення середньої заробітної плати (грошового забезпечення) для розрахунку розміру допомоги по безробіттю і виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, здійснюється з урахуванням суми донарахованої заробітної плати (грошового забезпечення) окремо за кожний місяць, за який здійснено перерахунок. КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ П О С Т А Н О В А від 26 вересня 2001 р. N 1266 Київ Про обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням
|
|
| |
Елена777 | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 11:02 | Повідомлення # 320 |
Група: Видалені
| Elenasovet, Спасибо !
|
|
| |
Irchik | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 13:05 | Повідомлення # 321 |
Група: Видалені
| Подскажите пожалуйста, могу ли я принять учителя с 1 апреля? Где то я читала, что менять тарификацию учителей с 1 апреля нельзя? И если нельзя, то как оплачивать? Заменами?
|
|
| |
Тиманова | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 17:12 | Повідомлення # 322 |
Група: Видалені
| Підскажіть, будь ласка, чи можна виплачувати сторожам зарплату по договору підряду з загального фонду? Є спеціальний фонд, але там немає грошей.
|
|
| |
Марина27 | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 17:51 | Повідомлення # 323 |
Група: Видалені
| Цитата (orif) Марина27, даже не можно, а нужно. И пусть нерадивый начальник в приказе пропишет: произвести начисление надбавки за такой-то период А в разі перевірки КРУ, мені за це нічого не буде?
|
|
| |
EVGENIY | Дата: Понеділок, 15.04.2013, 20:59 | Повідомлення # 324 |
Група: Видалені
| Sadylysenkova, Цитата (Sadylysenkova) для розрахунку розміру допомоги по безробіттю і виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності обратите внимания про Больничные ни слова
|
|
| |
porporina | Дата: П`ятниця, 19.04.2013, 12:21 | Повідомлення # 325 |
Група: Видалені
| Даже не знаю где написать, но очень интересует вопрос, а у вас проходят больничные? Мы отнесли платежки на больничные неделю назад, а казначейство отвечает что они еще не получили разрешения платить больничные. Разве больничные не защищенная статья расходов, я считала что они приравнены к заработной плате? А то наши работники уже косо смотреть начинают на бухгалтерию
Повідомлення відредагував porporina - П`ятниця, 19.04.2013, 12:28 |
|
| |
Ивченко | Дата: Понеділок, 22.04.2013, 14:59 | Повідомлення # 326 |
Група: Видалені
| Irchik, если у вас в тарификации была указана вакансия, то вы берете учителя на вакантное место; если вы снимаете часы с других преподавателей, то должен быть приказ о перераспределении часов и о внесении изменений в тарификацию.
|
|
| |
Динара | Дата: Понеділок, 22.04.2013, 17:53 | Повідомлення # 327 |
Група: Видалені
| Класс поделен на 2 группы для изучения английского языка. В одной группе учитель отсутствовал по причине болезни. Учитель первой подгруппы проводил занятия и во 2 подгруппе вместе со своей группой в одно и то же время..То есть класс был совмещен на время проведения занятий английского языка. Как оплачивается учителю проведение занятий во 2 группе и считается ли это заменой?
|
|
| |
tsv | Дата: Понеділок, 22.04.2013, 22:25 | Повідомлення # 328 |
Група: Видалені
| Подскажите, кто сталкивался согласно наказу Міністерства освіти і науки України 26.09.2005 N 557 фраза "Відділи освіти районних державних адміністрацій " означает районы области или города.От этого зависит тарифный разряд 8 или 10. А то у нас получается у бухгалтера 2 категории и руководителя групы учета одинаковый оклад.
|
|
| |
Ивченко | Дата: Вівторок, 23.04.2013, 15:12 | Повідомлення # 329 |
Група: Видалені
| Динара, занятие во 2 группе считается заменой и оплачивается в размере 50%, так как группы были совмещены
|
|
| |
Динара | Дата: Середа, 24.04.2013, 18:07 | Повідомлення # 330 |
Група: Видалені
| Спасибо за ответ...Так и оплатили но не можем найти нормативную базу где конкретно это написано...в 102 инструкции искали не нашли...если не затруднит дайте ссылку на документ
|
|
| |
|
| |