МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
ЛИСТ
від 08.07.2014 р. N 7302/3/14-14/13
Міністерствам (за списком)
Донецькій та Луганській обласним державним адміністраціям
Про збереження місця роботи працівників,
які переміщуються з районів проведення антитерористичної операції або залишаються
у таких районах
З метою недопущення звільнення власником або уповноваженим
ним органом підприємства, установи, організації громадян, які переміщуються з районів
проведення антитерористичної операції або залишаються у таких районах, Мінсоцполітики
звертає увагу на наступне.
Працівники, які не виходять на роботу у зв'язку з переміщенням із районів проведення
антитерористичної операції, або ті, які залишаються у таких районах під час проведення
антитерористичної операції і не мають змоги виходити на роботу у зв'язку з небезпекою
для життя та здоров'я, не можуть бути звільнені за пунктом 4 частини першої статті
40 Кодексу законів про працю України на підставі "прогул".
Зазначене обумовлено необхідністю збереження життя і здоров'я таких працівників
та їх сімей і вважається як відсутність на роботі з поважних причин. У такому випадку
за працівниками зберігаються робоче місце та посади.
Разом з тим пропонуємо рекомендувати роботодавцям за необхідності надавати працівникам
на їх прохання оплачувані відпустки, відпустки без збереження заробітної плати,
що надаються працівникам в обов'язковому порядку, та відпустки без збереження заробітної
плати, які надаються за угодою сторін у порядку, визначеному законодавством.
Міністр
Л. Денісова
|
