Розмір заробітної плати

[ Оновлені теми · Нові повідомлення · Учасники · Правила форуму · Пошук · RSS ]

Сторінка 1 з 1 1
Модератор форуму: Natty, eMelya

Форум » Бухгалтерський облік » Оплата праці та трудові відносини » Розмір заробітної плати

Лилия210490

Дата: Четвер, 08.08.2013, 14:38 | Повідомлення # 1

Група: Видалені

Підкажіть, будь ласка, у нас заробітна плата директора вказана у трудовому договорі. Як правильно розрахувати заробітну плату юрисконсульта, бухгалтера, економіста? Можливо існує інструкція чи положення стосовно цього? Чи брати якийсь відсоток від з\п директора? Дякую

orif

Дата: Четвер, 08.08.2013, 17:01 | Повідомлення # 2

Група: Видалені

а вы бюджет? все оклады в ЕТС

Лилия210490

Дата: Четвер, 08.08.2013, 17:33 | Повідомлення # 3

Група: Видалені

Ми бюджет, але ми не державні службовці і повинні розраховувати заробітну плату у співвідношенні до окладу директора. Поняття розряд у нас не існує sad

Повідомлення відредагував Лилия210490 - Четвер, 08.08.2013, 17:36

eMelya

Дата: Четвер, 08.08.2013, 18:59 | Повідомлення # 4

Група: Видалені

Лилия210490, крім службовців ЄТС користуються багато хто з бюджету. А штатного розпису у Вас немає?
Може це допоможе Щодо штатного розпису також постанова 228, Складаємо штатний розпис на підприємстві

Повідомлення відредагував eMelya - Четвер, 08.08.2013, 19:04

orif

Дата: Четвер, 08.08.2013, 20:47 | Повідомлення # 5

Група: Видалені

Лилия210490, я тоже не госслужба, но у нас есть типовое штатное, а если у вас "заробітна плата у співвідношенні до окладу директора" это ведь тоже каким-то законодательным актом прописано. а в ЕТС есть почти все существующие должности, и можно разряд выбрать (пы.сы.: пока у нас типового штатного не было, у всех сотрудников был максимально возможный т.р.)

Лилия210490

Дата: П`ятниця, 09.08.2013, 09:34 | Повідомлення # 6

Група: Видалені

У нас типовий штатний розпис є, просто в ньому заробітна плата розрахована не зрозуміло на якій основі. Хотілося б привести його в нормальний вид. А як ви розраховували заробітну плату в штатному розписі?Дякую

orif

Дата: П`ятниця, 09.08.2013, 12:36 | Повідомлення # 7

Група: Видалені

Лилия210490, ну например у директора возможен 12-13 т.р, выбрали 13; медсестры - т.р. в зависимости от категории от 6 до 9 и т.д.

IRENE

Дата: Понеділок, 12.08.2013, 10:04 | Повідомлення # 8

Група: Видалені

Цитата (Лилия210490)

У нас типовий штатний розпис є, просто в ньому заробітна плата розрахована не зрозуміло на якій основі.

У вас какая отрасль: здравоохранение, образование, культура, спорт или что? Типовые штатные утверждаются соответствующим министерством, надо нормативку поднимать и смотреть.
Если под вашу организацию нет типового, надо искать максимально приближенное к вам по роду деятельности.

Лилия210490

Дата: Вівторок, 27.08.2013, 19:08 | Повідомлення # 9

Група: Видалені

У нас галузь підтримки підприємництва.

Форум » Бухгалтерський облік » Оплата праці та трудові відносини » Розмір заробітної плати

Сторінка 1 з 1
1