Середа, 24.04.2024, 14:54
Сайт 
Головна | ЕТС 2013 - Сторінка 4 - Форум | Реєстрація | Вхід
[ Оновлені теми · Нові повідомлення · Учасники · Правила форуму · Пошук · RSS ]
  • Сторінка 4 з 5
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • »
Модератор форуму: Natty, eMelya  
Форум » Бухгалтерський облік » Оплата праці та трудові відносини » ЕТС 2013 (данные взяты из письма Луганского финуправления)
ЕТС 2013
orifДата: Вівторок, 19.03.2013, 22:41 | Повідомлення # 91
Група: Видалені





nechivan, а чему обрадовались? Это ведь только для бюджетного запроса использовать можно было.
 
userДата: Середа, 27.03.2013, 21:20 | Повідомлення # 92
Група: Видалені





Таки буде перерахунок з 1 січня, сьогодні читав в новинах(забув скопіювати). А я всю економію - на премії sad Розмір окладу ще уточняють - на днях буде засідання уряду.
 
porporinaДата: Четвер, 28.03.2013, 10:15 | Повідомлення # 93
Група: Видалені





Думаю что пока рассмотрят и примут, уже новая экономия появится)))
 
Культура-zvДата: Вівторок, 02.04.2013, 15:29 | Повідомлення # 94
Група: Видалені





изучаем

http://www.kmu.gov.ua/control/uk/cardnpd


Повідомлення відредагував Культура-zv - Вівторок, 02.04.2013, 15:29
 
porporinaДата: Вівторок, 02.04.2013, 17:47 | Повідомлення # 95
Група: Видалені





Постанова КМУ від 27.03.2013 р. № 197. УРА!!!
 
eMelyaДата: Вівторок, 02.04.2013, 19:19 | Повідомлення # 96
Група: Видалені





А что радоваться, теперь хотя бы до сентября денег хватило... Опять начнут перефинансировать и затыкать дыры.
 
belayaДата: Вівторок, 02.04.2013, 22:37 | Повідомлення # 97
Група: Видалені





А тарифні розряди піднімаються всі, чи лише до 5?
 
BarabashkaДата: Середа, 03.04.2013, 09:22 | Повідомлення # 98
Група: Видалені





eMelya, рост окладов - это всегда хорошо. А чему ж ещё радоваться? Что их снижают и таким образом решают проблему дефицита? И какой может быть дефицит если в бюджет изначально закладывалась з/п из расчёта 852 грн.
 
orifДата: Середа, 03.04.2013, 12:03 | Повідомлення # 99
Група: Видалені





belaya, а начиная с 6 - рассчитывайте по тарифной сетке
 
eMelyaДата: Середа, 03.04.2013, 12:22 | Повідомлення # 100
Група: Видалені





Barabashka, заложить можно и 1000 грн, а где их брать? Вы никогда не думали, что при нынешней ситуации в стране, чем больше Вам предложат, тем больше Вы потеряете!? Надеюся считать умеете...
 
Brunetka23Дата: Середа, 03.04.2013, 16:38 | Повідомлення # 101
Група: Видалені





а как быть с теми сотрудниками, которые уволены в январе например и расчётные выплачены по ЄТС декабря? и что теперь все отпускные тоже пересчитывать потому что поменялись коэффициенты?!!
 
ColdplayДата: Четвер, 04.04.2013, 13:08 | Повідомлення # 102
Група: Видалені





а яка підстава перераховувати тим працівника, які звільнилися до 03.04.2013?На дату коли вони були звільнені оклади рахувалися по чинному на той момент з постанови № 1298 розміру посадового окладу 1 тарифного розряду, тобто по 839 грн. з 1 грудня 2012.

Середній заробіток доведеться коригувати, як наслідок і суму відпускних.
 
Brunetka23Дата: Четвер, 04.04.2013, 14:43 | Повідомлення # 103
Група: Видалені





спасибо! подскажите ещё, пожалуйста! в апреле будет перерасчёт заработной платы согласно новых окладов. Этот перерасчёт я должна включит в расчёт отпускных? Тоесть перерасчёт за январь включать в отпускные за февраль?
 
ColdplayДата: Четвер, 04.04.2013, 16:40 | Повідомлення # 104
Група: Видалені





Цитата (Brunetka23)
а как быть с теми сотрудниками, которые уволены в январе например и расчётные выплачены по ЄТС декабря? и что теперь все отпускные тоже пересчитывать потому что поменялись коэффициенты?!!
тут потрібно розглядати на конкретному прикладі, інакше ми з Вами запутаємося в періодах. Одна донараховані суми слід розкинути по відповідним місяцям їх нарахування, тобто до січня доплюсувати доплату за січень, до лютого - доплату за лютий і т.д. Приміром, якщо розрахунковий період для відпускних березень 2012 - лютий 2013, то попадає сума доплати за січень, і доплата за лютий відповідно. 
Така моя позиція. Якщо помиляюся, то нехай колеги виправляють.

Добавлено (04.04.2013, 14:40)
---------------------------------------------
ХОЧУ ТРОХИ ВИПРАВИТИСЯ З ПРИВОДУ "Перерахунку в установленому порядку також підлягають розміри заробітної плати працівників, які звільнились у цей період". 

МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ 
ЛИСТ 
від 27.05.2010 р. 
N 5548/0/14-10/13, 
N 31-18040-03-5/12592 
Щодо перерахунку заробітної плати 

Тобто з/п звільненим пераховуємо, а матдопомогу, вихідну допомогу, якщо виплачена в січні 2013, а отже розрахунковий листопад-грудень 2012 - тоді непотрібно.

 
TolikДата: Середа, 10.04.2013, 12:09 | Повідомлення # 105
Група: Видалені





Кто может дать рассчитанную точную сетку уже ? 
Уже нашлась  вот здесь


Повідомлення відредагував Tolik - Середа, 10.04.2013, 12:15
 
kvitka_2Дата: Неділя, 21.04.2013, 11:38 | Повідомлення # 106
Група: Видалені





штатное расписание по новой сетке надо переделать станом на 1 января ( оклады по тех людях и вакансиях так как было на 1 января) ?
 
OленькаДата: Понеділок, 22.04.2013, 13:25 | Повідомлення # 107
Група: Видалені





Что делать если, постановление есть (197), а "галузевий " приказ еще не подписали? Насчитывать по старым окладам или все же по новым?
 
ЯринаДата: Понеділок, 22.04.2013, 14:08 | Повідомлення # 108
Група: Видалені





Мы насчитывали по новому, нам финотдел сказал, мы сделали, хотя "галузевих" нету.
 
OленькаДата: Понеділок, 22.04.2013, 15:57 | Повідомлення # 109
Група: Видалені





А наш финотдел отказывается принимать заявки с доплатой, мол на каком основании вы сделали доплату nono
 
NatДата: Вівторок, 30.04.2013, 23:42 | Повідомлення # 110
Група: Видалені





Всем привет!!!  У кого нибудь есть образец приказа на перерасчет заработной платы в связи с повышением окладов. biggrin
 
Радистка_КэтДата: Четвер, 02.05.2013, 00:05 | Повідомлення # 111
Група: Видалені





Хороший вопрос, по поводу профильных приказов. Я считаю, что, пока нет профильного приказа, то считать нужно по-старому. Поскольку для расчета зарплаты, например, спортивной школе, используется приказ № 2097, а не Постановление 1282
 
eMelyaДата: Четвер, 02.05.2013, 15:14 | Повідомлення # 112
Група: Видалені





Радистка_Кэт
Можно и подождать, если:
любите пересчитывать сразу за полгода...
и не забыли всех тех, кто уволится...
нравятся расчетные листки размером полметра...
и в персонификации на каждого работника по семь строк в шестой таблице...
деньги как бы есть, а казна не пропускает всю сумму...
и 1ДФ в налоговую идет 1 в 1, а на самом деле выплаты провели в третьем квартале...
smile
 
orifДата: Четвер, 02.05.2013, 20:55 | Повідомлення # 113
Група: Видалені





Радистка_Кэт, а по-моему, постановление КабМина, более существенный документ, чем отраслевые приказы, и министерства наши такими темпами работают, что вы только в сентябре перерасчет делать будете.
 
Радистка_КэтДата: Четвер, 02.05.2013, 21:12 | Повідомлення # 114
Група: Видалені





Оно-то да, но, все же, основанием для начисления зарплаты, скажем, работникам спортшколы, является профильный приказ. Оттуда берутся оклады конкретных должностей, а не из 1298

Добавлено (02.05.2013, 20:12)
---------------------------------------------
eMelya, 1-4 - это лирика, кого это волнует :). 5 - а что, у вас так бывает, казна не проводит з/п? cry , 6- в Дф я показываю по начислению. smile


Повідомлення відредагував Радистка_Кэт - Четвер, 02.05.2013, 21:21
 
eMelyaДата: П`ятниця, 03.05.2013, 16:20 | Повідомлення # 115
Група: Видалені





Радистка_Кэт,
Перерасчет за полгода и уволенные это ещё полбеды. А вот персонификацию, по крайней мере у нас, заставили делать с учетом сум перерасчета помесячно в шестой таблице. Их первое постановление - все сумы проводить тем месяцем, в котором брался ЕСВ. А теперь захотели помесячно (хотя постановление так и не показали) - долбался программку переделывать. У некоторых при большом количестве записей в шестой таблице АРМы и Медки стали тормозить ужас, что-то там проверяя. А по поводу задержек зарплаты - и так не вовремя, а на перерасчет финансирования нету. Месяцев на десять хотя бы хватило.
 
Радистка_КэтДата: П`ятниця, 03.05.2013, 23:08 | Повідомлення # 116
Група: Видалені





Та я бы бабахнула в 6 таблице все текущим месяцем unsure Что у вас, такие большие суммы?
 
eMelyaДата: Неділя, 05.05.2013, 01:13 | Повідомлення # 117
Група: Видалені





Та так себе, кому 70-100 грн за месяц, кому 20-50 грн. Но пенсионный предупредил, чтобы было помесячно. Они ж через полгода как всегда придут проверять...
 
Радистка_КэтДата: Неділя, 05.05.2013, 20:16 | Повідомлення # 118
Група: Видалені





Точно не уверена, но, вроде, видела где-то, что, если делается перерасчет, то все идет в текущий месяц
 
"В зарплату звітного місяця тепер включаються суми нарахувань за попередні місяці, але виплачені в поточному місяці"http://problem-net.com/pfu/blanki-zvitnosti-poryadok-zapovnennya/
 
eMelyaДата: Неділя, 05.05.2013, 23:30 | Повідомлення # 119
Група: Видалені





Так не вопрос, так было всегда, и где-то валяется постанова ПФУ - все сумы перерасчета в текущий месяц. Только теперь пенсионный предупредил, что относительно перерасчета в связи с изменением тарифных ставок у них есть новое письмо, что этот перерасчет показывать помесячно. Я просил дать мне копию. Пока не дали. Надеюся добыть в ближайшее время. Как попадет в руки выложу.
 
jasmin_Дата: Вівторок, 07.05.2013, 10:36 | Повідомлення # 120
Група: Видалені





На сайте "Податки та бухгалтерський облік" в разделе новостей 29 апреля была опубликована статья "При донарахуванні будь-яких доходів з метою визначення ПДФО такі доходи слід відносити до періоду (місяця), за який вони донараховуються". Вот  ссылка http://nibu.factor.ua/ukr/news/news.html?id=7469
 
Форум » Бухгалтерський облік » Оплата праці та трудові відносини » ЕТС 2013 (данные взяты из письма Луганского финуправления)
  • Сторінка 4 з 5
  • «
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • »
Пошук: